2013年浙江丽水市莲都区教育局农村教师进城选调考试公告
编辑：育德园师(www.ysedu.com) 2013-07-27
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1843.附加分
①教龄：总分值6分。任教满三年，第四年起教龄满一年加0.3分。
②荣誉称号：总分值5分。获得省春蚕奖、农村教师突出贡献奖、师德楷模、优秀教育工作者、优秀教师、优秀班主任、教坛新秀，市级名师（学科带头人）荣誉称号加5分；获得市级农村教师突出贡献奖、师德楷模、优秀教育工作者、优秀教师、优秀班主任、教坛新秀，区级学科带头人荣誉称号加3分；获得区级教坛新秀、农村教师突出贡献奖、师德楷模、优秀教育工作者、优秀教师、优秀班主任、优秀德育导师、“领雁工程”优秀学员荣誉称号或年度考核优秀等级加1分。获以上多项荣誉的可累计计分，但累计分不能超过总分值。
③优质课：总分值5分。获省优质课评选一等奖加5分；省二等奖、市一等奖加3；省三等奖、市二等奖、区一等奖加2分；市三等奖、区二等奖加1分。
④论文或课题：总分值3分。获国家级一等奖加3分；国家级发表、国家级二等奖、省级一等奖加2分；省级发表或国家交流、国家级三等奖、省级二等奖，市级一等奖加1.5分；市级发表或省级交流、省级三等奖、市级二等奖、区级一等奖加1分；市三等奖、区二等奖加0.5分。论文、课题分别以篇、节计算，可累计计分，但各项最高分和论文、课题的汇总分不得超过总分值。
论文须在教育刊物和相应的专业性刊物上发表或由教育行政部门及其教学业务部门、教育学会及其专业委员会评选获奖或交流。省级及以上刊物发表的论文只承认第一、第二作者（分值：第一作者占70%，第二作者占30%），省级以下刊物发表的论文只承认第一作者，二级学会的论文降级使用，所有刊物的增刊不予承认。课题只承认负责人和执笔者。
⑤学科竞技比赛：总分值3分。个体获省一等奖加3分；省二等奖、市一等奖加2分；省三等奖、市二等奖、区一等奖加1分；市三等奖、区二等奖加0.5分。
附加分限于本区农村教师，荣誉称号、优质课、学科竞技比赛时限为2008年8月1日至2013年7月31日，论文、课题时限为2012年8月1日至2013年7月31日。②、③、④、⑤项均具备者，只能加一项最高分。会计岗位不设附加分。
四、聘用
面试后，体育、美术、信息、幼儿教师根据总成绩（笔试成绩×40％+素质测试×30％+模拟上课成绩×30％+附加分）、其它专业教师根据总成绩（笔试成绩×40％+面试成绩×60％+附加分）、会计岗位根据总成绩（笔试成绩×50％+电算化操作×50％），（计算到小数点后两位，尾数四舍五入；若总成绩相等，以笔试成绩高者排位在前），从高分到低分按1:1的比例确定入围人员。入围人员于 8月15日前 与所需学校先进行双向选择，再由教育局进行统一调配。
五、组织领导
为确保农村教师进城考试工作的顺利进行，区教育局成立考核领导小组，由余宗南同志担任组长，蓝永明同志为常务副组长，谢晓鹏、吕春耀、叶伟英同志为副组长，相关科室负责人为成员。办公室设在人事监察科，朱金松同志兼任办公室主任，具体负责各项工作的安排。
莲都区教育局
二〇一三年七月二十六日
